
Nyitott pozíciók

Számviteli vezető
Szeretne olyan munkahelyen dolgozni, ahol megbecsülik a szakmai tudását, kikérik a véleményét, és a munkája nem megy a családi élete rovására? Az Alfaseed Kft. számviteli vezetőt keres, aki önálló döntéshozatali jogkörrel, csapatvezetőként és szakmai partnerként támogatja a vállalat működését és fejlődését. Kik vagyunk? Az Alfaseed Kft. AAA pénzügyi minősítésű, dinamikusan fejlődő magyar agrárvállalat, jelentős nemzetközi piaci jelenléttel. Nagy hangsúlyt fektetünk a kutatás-fejlesztésre, melyre épül vetőmag-kereskedelmi üzletágunk egyik fontos pillére. Működésünket a szakmai kiválóság, az innováció és a megbízhatóság jellemzi. Stabil pénzügyi háttérrel, hosszú távú gondolkodással és átlátható folyamatokkal dolgozunk. Nálunk a számvitel stratégiai szerepet tölt be, nem csupán adminisztratív funkció. Az Önre váró feladatok és szakmai felelősségek • A vállalat teljes körű számviteli működésének irányítása és felügyelete • Főkönyvi és analitikus nyilvántartások ellenőrzése, egyeztetése (vevő/szállító, bank, tárgyi eszközök) • Havi, negyedéves és éves zárások lebonyolítása • Mérleg és eredménykimutatás készítése • Éves beszámoló, adóbevallások (ÁFA, TAO, HIPA), valamint KSH- és MNB-riportok összeállítása • Könyvvizsgálat előkészítése és koordinálása • Jogszabályváltozások nyomon követése, adózási megfelelés biztosítása • Kapcsolattartás a NAV-val és egyéb hatóságokkal • A könyvelői csapat szakmai irányítása, feladatok delegálása Kit keresünk? Olyan tapasztalt számviteli szakembert keresünk, aki: • nyugodt, rendszerszintű gondolkodású, • szereti az átlátható folyamatokat, • felelősséggel és önállósággal végzi a munkáját, • hosszú távon stabil, megbízható vállalatnál szeretne dolgozni, • fontosnak tartja a munka és a magánélet egyensúlyát. Mit várunk Öntől? • Felsőfokú közgazdász vagy számviteli végzettség • Mérlegképes könyvelői képesítés • 10–12+ év számviteli tapasztalat, melyből legalább 3–4 év főkönyvelői vagy vezetői szerep • Magabiztos kommunikáció állami szervekkel (pl. NAV) szóban és írásban • Erős analitikus gondolkodás, önálló munkavégzés • MS Office (különösen Excel) magas szintű ismerete • Tapasztalat vállalatirányítási vagy vezetési rendszerek használatában • Csapatjátékos hozzáállás, ugyanakkor határozott vezetői szemlélet Előnyt jelent: • IFRS vagy Power BI ismeret • Angol nyelvtudás • Multinacionális környezetben szerzett tapasztalat Mit kínálunk Önnek? • Valódi szakmai és döntési autonómia • Mentori támogatás a betanulási időszak alatt • Rugalmas munkaidő • Előre tervezhető Home Office lehetőség • Stabil, AAA minősítésű pénzügyi háttér • Versenyképes jövedelem • Vonzó kompenzációs csomag (élet- és balesetbiztosítással, útiköltség-támogatással) • Kiszámítható munkarend, családbarát szemlélet • Korrekt, emberi kommunikáció a vezetőség részéről • Erős szakmai hátterű csapat • Folyamatos fejlődési lehetőség szakmai képzések keretében is (pl. IFRS, vállalatirányítási rendszerek megismerése) • Modern, rendezett munkakörnyezet és jó csapathangulat • Családbarát rendezvények (Mikulás, Húsvét, Gyereknap stb.) Kihívások A pozíció egyik legnagyobb kihívása a komplex, folyamatosan növekvő vállalati működés pénzügyi átlátása és rendszerszintű kezelése, valamint a kapcsolt kisvállalkozások – de nem leányvállalati minőségű cégek – könyvelésének irányítása. A feladat nem csupán a pontosság és jogszabályi megfelelés biztosításáról szól, hanem a vezetőség szakmai támogatásáról és a pénzügyi folyamatok fejlesztéséről is. A csapat és a közvetlen felettese A számviteli vezető közvetlen felettese az Alfaseed Kft. pénzügyi igazgatója, aki stratégiai szinten felel a vállalat pénzügyi működéséért, és szakmai partnerként működik együtt a számviteli területtel. Az együttműködést nem napi szintű ellenőrzés, hanem rendszeres, érdemi szakmai egyeztetés jellemzi. A hangsúly az előre tervezésen és a stabil működésen van. A visszajelzés egyenes, konstruktív és fejlesztő szemléletű, nem pedig hibakereső. A pénzügyi vezetésre az átlátható kommunikáció, a korrekt elvárások és a kölcsönös bizalom jellemző. A döntések szakmai alapon születnek, a számviteli vezető véleménye valódi súllyal jelenik meg a stratégiai egyeztetéseken. A csapat egy összeszokott, stabil könyvelői és bérszámfejtési szakemberekből álló egység, jól meghatározott szerepekkel és felelősségekkel. A hangsúly nem a túlórán vagy a kapkodáson van, hanem a pontos, nyugodt és kiszámítható munkavégzésen. Ez a környezet ideális azok számára, akik szeretik a rendet, az átlátható folyamatokat és fontos számukra az emberi hangnemű, támogató vezetői háttér. Miért éri meg váltania? Mert nálunk nem csupán végrehajtó szerep vár Önre. Számít a szakmai véleménye, beleszólhat a döntésekbe, és hosszú távon, kiszámítható környezetben dolgozhat úgy, hogy közben a családi élete is egyensúlyban marad. Ha szeretne egy olyan munkahelyre érkezni, ahol Önre nem csak, mint munkavállalóra, hanem mint emberre is figyelünk, várjuk jelentkezését!

Tehetségszerzési és Megtartási Specialista
Szeretnél egy szuperintenzíven fejlődő, közel 70 fős csapat stratégiai HR partnere lenni, ahol a jelölt az első pillanattól a beilleszkedés utolsó fázisáig központi szerepet kap? Célunk, hogy ne csak megtaláljuk a legjobb kollégákat, de a munkahelyi jóllétet szem előtt tartva hosszú távon is megtartsuk őket. Kik vagyunk? Magyarországon mi vagyunk az egyetlen, 100%-ban magyar tulajdonú, modern technológiákat alkalmazó, növénynemesítéssel foglalkozó családi vállalkozás. Büszkék vagyunk arra, hogy ötszörös Business Superbrands díjjal, valamint Családbarát Munkahely és Vállalat Díjakkal rendelkezünk, melynek szellemisége áthatja a teljes cégkultúránkat. Milyen feladatok várnak rád? A pozíció fókuszában a munkavállalói életciklus kulcsfontosságú szakasza áll: a bevonzástól a stabil, elkötelezett munkatárssá válásig. 1. Tehetségszerzés (Toborzás és Kiválasztás) • Stratégiailag felépített, vonzó álláshirdetések készítése és kezelése. • Interjúk szervezése és lebonyolítása, a jelöltélmény (Candidate Experience) folyamatos fejlesztése. • "Recruit marketing" technikák alkalmazása a megfelelő jelöltek bevonzása érdekében. 2. Beillesztés (Pre- és Onboarding) és Megtartás (Retenció) Ez a te kiemelt felelősségi területed lesz: • Pre-boarding: Már a munkaszerződés aláírása után, az első munkanap előtt megkezdjük a kapcsolatépítést. Feladataid közé tartozik a leendő kolléga első napjának zökkenőmentes előkészítése, a szükséges információk és a mentor kijelölése. • Onboarding: A betanulási terv elkészítése és nyomon követése a mentorral és a HR generalista kollégával együttműködve, biztosítva a sikeres integrációt a csapatba. • Munkahelyi jóllét (Wellbeing): Aktív részvétel a munkahelyi jóllétet célzó programok tervezésében és végrehajtásában. Szorosan együttműködünk a dedikált jólléti munkatársainkkal, hogy a csapat fizikai és mentális egészsége biztosított legyen. • Közösségépítés: Szervezői és tervezői szemléleted kamatoztatása a csapatépítők, céges rendezvények és családi napok szervezése során. Munkaidő & Csapat Ez egy új pozíció a Pénzügy/HR csapatunkon belül. A munkaidő 7.30 és 16.00 közé esik, de igény esetén home office-ra is nyílhat lehetőséged. A csapat fiatalos, lendületes és a problémákat kihívásnak tekinti. Juttatások & Előnyök • Bónuszok: Operatív havibér mellett, évente kétszeri bónusz kifizetés, plusz extrák (pl. házasságkötés, gyermekszületés). • Fejlődés: Hozzáférést biztosítunk a legnaprakészebb HR képzésekhez és konferenciákhoz. • Utazás: Munkavégzés helye Karcag. 30 Ft/km útiköltség-támogatás vagy 86%-os bérlettámogatás. Mikor érdemes jelentkezned? • Ha HR szakirányú végzettséggel és legalább 3-5 év releváns toborzás-kiválasztási tapasztalattal rendelkezel. • Ha kiemelten fontosnak tartod a munkavállalói élményt a belépés pillanatától a betanulási időszak végéig. • Ha proaktívan tennél a munkahelyi jóllét és a megtartás ügyéért. Kattints a ‘Jelentkezem’ gombra! Vár az Alfaseed csapata!

Vetőmag termeltetési adminisztrátor
Csatlakozz az Alfaseed Kft. csapatához, és légy kulcsszereplő a termeltetési folyamatainkban! Szereted, ha minden a helyén van, és szervezett folyamatok között dolgozhatsz? Ha a precizitás, az átláthatóság és a felelősségteljes munkavégzés a te erősséged, nálunk valóban megtalálod a helyed. Kik vagyunk: Az Alfaseed Kft. egy dinamikusan fejlődő, magyar tulajdonú agrárvállalat, amely több mint 50 növényfajta és hibrid kereskedelmével és forgalmazásával van jelen Európában, Ázsiában, Afrikában és Amerikában is. Nálunk a szakmai kiválóság, az innováció és a megbízhatóság nemcsak érték, hanem mindennapi gyakorlat. Modern technológiai környezetben dolgozunk, Microsoft Business Central rendszerrel és digitális megoldásokkal, mert hisszük, hogy a mezőgazdaság jövője az adatban, a tudásban és az emberi odafigyelésben rejlik. Büszkék vagyunk rá, hogy ötszörös Business Superbrands díjas és Családbarát Munkahely és Vállalat Díjas szervezet vagyunk. A bizalom, a csapatszellem és a családbarát szemlélet meghatározza, ahogyan egymással dolgozunk. Most téged keresünk termeltetési adminisztrátorként / koordinátorként! Ebben a pozícióban kulcsszereped lesz a vetőmag termeltetési folyamatokban, Te tartod kézben a folyamatokat a szerződéskötéstől az elszámolásig. Feladataid: • Vetőmag termeltetési szerződések kezelése, nyilvántartása és nyomon követése • Vetésbejelentések és termelői elszámolások adminisztrációja • Teljes körű folyamatkövetés a szerződéskötéstől a zárásig • Minden lépés rögzítése, frissítése a Microsoft Business Central rendszerben • Inputanyag készletkezelés, hivatali adminisztráció, bázismag kezelés • Az agronómus és pénzügyi csapat támogatása, aktív follow-up és visszacsatolás Téged keresünk, ha: • Magabiztosan kommunikálsz angolul (minimum középfok) • Proaktívan, önállóan és felelősségteljesen dolgozol • Rendszerszemléletű, precíz és szervezett vagy • Magabiztos számítógépes ismereteid vannak (Business Central, ERP rendszerismeret előny) • Fontos számodra, hogy amit csinálsz, annak kézzelfogható eredménye legyen Amit kínálunk: • Stabil, magyar agrárvállalat nemzetközi kapcsolatokkal • Modern digitális munkakörnyezet (Microsoft Business Central) • Átlátható, jól szervezett folyamatok, ahol valóban értéket teremthetsz • Támogató, családbarát és szakmailag erős csapat • Fejlődési lehetőség a termeltetési, adminisztrációs és pénzügyi folyamatokban Központi iroda: Karcag Alfaseed, ahol a rendszerek mögött az emberi odafigyelés tartja mozgásban a folyamatokat.